働き方改革で来年から始動しようとしてましたが、給与計算の関係上、明日からスーパーフレックス制を導入します！
コアタイム無しなので、何時に出社してもいいし、何時に帰っても良し。清算期間は3ヶ月なので労働局にも確認しながら届出書も作成。
現在の労働条件より悪くなることはありません。
通常は完全週休二日制を想定した要勤務時間にするのですが、休みの日数は変わらず121日以上を確保しつつ、要勤務時間を計算。
超スーパーフレックスです。
準備期間としてまずは11月からは朝礼を廃止。
職員にも聞き取り調査をして皆賛成。
メリットとしては、急ぎの仕事が無い日は15時に帰宅OK。
朝の通勤ラッシュをずらして出社。
朝早く来て勉強してる人は、キリのいいところまで終わらせてから始業。
閑散期に要勤務時間に満たなくても、翌月又は翌々月に不足分の労働時間を上乗せすれば欠勤控除なしの3ヶ月の清算期間。
今の職員が各自責任を持ち独立して仕事が出来るようになったからこそ出来る改革。ここまで来るのに約9年かかりました。
どこよりも働きやすい職場を目指します！
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